Россия ратифицировала соглашение об организованном наборе работников из Таджикистана
Ратифицированное Соглашение определяет порядок и условия взаимодействия сторон при реализации комплекса мероприятий по организованному привлечению граждан Республики Таджикистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории России.
Временная трудовая деятельность будет осуществляться у работодателя, разместившего информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, в том числе о заработной плате, режиме работы, квалификационных требованиях в Общероссийской базе вакансий «Работа в России».
Обязательными условиями для участия работодателя в организованном наборе трудящихся-мигрантов являются следующие:
— обеспечение трудящихся-мигрантов безопасными условиями труда, обеспечение охраны труда и техники безопасности на рабочих местах;
— отсутствие неустраненных нарушений трудового и миграционного законодательства РФ;
— отсутствие фактов несчастных случаев на производстве в течение года до даты изъявления желания принять участие в организованном наборе;
— отсутствие задолженности по заработной плате.
Порядок и условия взаимодействия уполномоченного учреждения Республики Таджикистан и работодателя будут регулироваться договором об организованном наборе, заключенным между ними.
Разместить отзыв
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.