Скорая медицинская помощь
32 000₽
Об этом курсе
Данный курс направлен на систематизацию и расширение у слушателя профессиональных знаний, изучение им новых методик, приобретение навыков, ориентированных на совершенствование и обеспечение нового вида врачебной деятельности по специальности «скорая медицинская помощь».
Главная цель программы курса — приобретение курсантом квалификации и получение необходимых компетенций для осуществления самостоятельной профессиональной деятельности.
После обучения на курсе «скорая медицинская помощь» выпускник приобретает профессиональные компетенции и возможность:
- обследовать и диагностировать пациентов с заболеваниями/состояниями, нуждающихся в оказании скорой медицинской помощи;
- подбирать методы лечения и назначать терапию взрослым и детям с заболеваниями/состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи;
- организовывать мероприятия, санитарно-просветительскую работу по профилактике заболеваний/состояний, требующих оказания скорой медицинской помощи; контролировать эффективность;
- анализировать медико-статистическую информацию и организовывать работу подчиненного медицинского персонала.
Нормативная база по программе повышения квалификации "Скорая медицинская помощь"
Coглacнo п. 8 ч. 1 ст. 79 Фeдeрaльнoгo зaкoнa «Oб ocнoвaх oхpaны здoрoвья гpaждaн в Poccийскoй Фeдepaции» № 323-ФЗ paбoтoдaтeль (мeдицинскaя opгaнизaция) oбязан oбecпeчить мeдицинcких и фapмaцeвтичecких paбoтникoв пpoхoждeниeм пpoфeccиoнaльнoй пepeпoдгoтoвки и пoвышeния квaлификaции. Coглacнo п. 3 ч. 2 ст. 73 Фeдeрaльнoгo зaкoнa «Oб ocнoвaх oхрaны здoрoвья грaждaн в Poccийскoй Фeдeрaции» № 323-ФЗ мeдицинский (фaрмaцeвтичeский) рaбoтник дoлжeн сoвepшeнcтвoвaть cвoи пpoфeccиoнaльныe знaния и нaвыки путeм oбучeния пo дoпoлнитeльным пpoфeccиональным программам в образовательных и научных организациях в порядке и сроки, которые установлены Приказом Минздрава России от 03.08.2012 N 66н «Об утверждении Порядка и сроков совершенствования медицинскими работниками и фармацевтическими работниками профессиональных знаний и навыков путем обучения по дополнительным профессиональным образовательным программам в образовательных и научных организациях». При этом трудовое законодательство РФ гарантирует такому работнику сохранение среднего заработка на весь период обучения.
В случае, если работник отказался от профессиональной переподготовки и повышения квалификации, в силу статьи 76 ТК РФ работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника, трудовые функции которого непосредственно связаны с наличием специального права. Отстранение осуществляется на срок до двух месяцев в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ.
В период отстранения от работы (недопущения к работе) заработная плата работнику не начисляется, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом или другими федеральными законами (ст. 76 ТК РФ).
В случае, если работодатель не направил работника на циклы профессиональной переподготовки и повышения квалификации, это рассматривается как нарушение лицензионных требований и условий. В соответствии с п. 46 ч. 1 ст. 12 Федерального закона от 04.05.2011 N 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности» медицинская деятельность является лицензируемой. При ее осуществлении лицензиат обязан выполнять требования и условия, установленные положениями о лицензировании конкретных видов деятельности.
Обучи сотрудника и пройди проверки контролирующих органов здравоохранения без проблем!
Учебный план программы профессиональной переподготовки "Скорая медицинская помощь":
1.Современные аспекты организации службы Скорой медицинской помощи в РФ.
2.Неотложные состояния в пульмонологии.
3.Неотложные состояния при заболеваниях сердечно-сосудистой системы.
4.Неотложные состояния в хирургии и травматологии.
5.Неотложные состояния и синдромы в урологии.
6.Неотложные состояния в акушерстве и гинекологии.
7.Избранные вопросы анестезиологии, реаниматологии и интенсивной терапии.
8.Итоговая аттестация.
ИТОГО: 560 часов.
Отзывы
Здесь Вы можете ознакомиться с отзывами слушателей наших курсов. Если Вы уже проходили курсы в нашем центре, то оставьте, пожалуйста, свой отзыв. Нам важно Ваше мнение. Спасибо!
Разместить отзыв
Не нашли ответ на свой вопрос?
Менеджеры нашего центра готовы проконсультировать Вас по любому вопросу. Просто позвоните нам по бесплатному телефону:
Также вы можете отправить электронное письмо на адрес: info@kompia.com
Этапы работы

на обучение

с преподавателем

обучения

документы